2023中国宋庆龄基金会考试录用公务员面试公告

2023-03-24 09:13:24 国家公务员考试来源：国家公务员局

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　　根据《中华人民共和国公务员法》和公务员录用工作有关规定，现就中国宋庆龄基金会2023年度考试录用公务员面试有关事项通知如下：

　　一、面试确认

　　我会采取在北京现场面试方式，请进入面试的考生(面试人员名单见附件1)于2023年3月27日17时前确认是否参加面试，确认方式为电子邮件。要求如下：

　　1.发送电子邮件至renshichu@sclf.org进行面试确认。

　　2.邮件标题统一按“×××确认参加2023年度中国宋庆龄基金会面试”(见附件2)，电子邮件正文请注明：考生姓名、准考证号、身份证号、报考职位名称、笔试总成绩、联系电话。请考生以邮件附件方式发送报名登记表(从国家公务员局专题网站下载填写)和照片(.jpg格式，名称为本人姓名，如“张三”.jpg)

　　3.网上报名时填报的通讯地址、联系方式等信息发生变化，请在电子邮件正文中注明。

　　4.签订《考生保密责任书》、《考生个人承诺书》(见附件3、4)，经本人签名，将扫描件作为电子邮件附件一并发送，原件于面试时带到现场交给工作人员。

　　5.逾期未确认的，视为自动放弃，不再进入面试程序。

　　二、放弃面试的处理

　　放弃面试的考生，请填写《放弃面试资格声明》(见附件5)，经本人签名，于3月27日17时前传真至010-86601900或发送扫描件至renshichu@sclf.org，并电话告知。未在规定时间内填报放弃面试声明，又因个人原因不参加面试的，视情节将上报中央公务员主管部门记入诚信档案。

　　三、资格复审

　　请确认参加面试的考生于3月28日前备齐以下材料接受资格复审，资格复审采取线上形式组织，请将有关材料图片或者扫描件，以考生姓名+材料名称命名，并以文件压缩包形式发送至renshichu@sclf.org。

　　1.本人身份证、学生证或工作证复印件，正反面复印至同页。

　　2.公共科目笔试准考证复印件。

　　3.本(专)科、研究生各阶段学历、学位证书复印件，所报职位要求的外语等级证书、职业资格证书复印件等材料。

　　4.报考职位所要求的基层工作经历有关材料。在党政机关、事业单位、国有企业工作过的考生，需提供单位人事部门出具的基层工作经历材料，并注明起止时间和工作地点;在其他经济组织、社会组织等单位工作过的考生，需提供相应劳动合同或缴纳社保材料的复印件。

　　5.除上述材料外，考生需按照身份类别，提供以下材料：

　　应届毕业生或社会在职人员提供所在学校或者单位盖章的中央机关及其直属机构考试录用公务员报名推荐表(应届毕业生报名推荐表请从国家公务员局专题网站下载并注明培养方式，社会在职人员报名推荐表见附件6)。现工作单位与报名时填写单位不一致的，还需提供离职相关材料复印件。因特殊原因不便盖章的，可在面试当天提供报名推荐表，社会在职人员最迟可于考察前提供报名推荐表。

　　待业人员提供所在街道或存档人才中心出具的《待业情况说明》。

　　留学回国人员提供教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书复印件。

　　“大学生村官”项目人员提供由县级及以上组织人事部门出具的服务期满、考核合格的材料复印件;“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目人员提供省级教育部门统一制作、教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表复印件;“三支一扶”计划项目人员提供各省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书复印件;“大学生志愿服务西部计划”项目人员提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表复印件;在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵提供国防部统一制作的《中国人民解放军士官退出现役证》(或者《中国人民武装警察部队士官退出现役证》)和国家承认的高等学校毕业证书复印件，并由县级及以上退役军人事务部门加盖公章。

　　考生应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实，影响资格审查结果的，将取消面试资格。此外，面试前还将进行现场资格复审，届时请考生备齐以上材料原件并于面试当天带到面试现场。

　　四、面试安排

　　(一)面试形式及时间

　　拟于2023年4月4日在北京开展现场面试工作，特殊情况可视情采取视频面试或现场、视频相结合的方式进行面试，面试方式为结构化，面试当天组织专业能力测试。

　　(二)面试报到具体要求

　　北京面试报到时间地点：面试于4月4日下午14时开始，请考生于当日下午13:30前到中国宋庆龄基金会传达室(北京市东城区东安门大街82号)报到，由工作人员校验考生身份证并办理登记后按照指引进入候考室(5层522房间)进行资格复审。

　　如增加视频面试，将另行通知。

　　抽签前未报到的考生视为自动放弃面试资格，请考生规划好行程安排。

　　(三)综合成绩计算方式

　　综合成绩=(笔试总成绩÷2)×50% +面试成绩×35%+专业能力测试成绩×15%。

　　五、体检和考察

　　参加面试人数与录用计划数比例达到3：1及以上的，面试后根据综合成绩从高到低的顺序按1:2的比例确定体检和考察人选;参加面试人数与录用计划数比例低于3：1的，考生面试成绩应当达到70分以上，方可按综合成绩从高到低的顺序按照1：2的比例进入体检和考察。